جواب-
شرط كردن قرار مزبور در اجير نمودن كارمند مانع ندارد، ولى چنانچه مبلغى در نزد او
زياد آمد اگر معلوم باشد كه از غير بانك است و مالك آن معلوم نيست، حكم مجهول
المالك را دارد كه بايد از طرف صاحبش به فقير صدقه داده شود. [1]
7- كار
ما صندوقدارى است و به علت كثرت داد و ستد پول بعضى روزها مبلغى پول اضافه مىآيد
و گاهى كم و كسر دارد، كسرى را جبران نمىكنيم، ولى اضافى را نمىدانيم چه كنيم؛
البته بعضى از اين زيادىها را به علت نداشتن پول خُرد از مشترىها تقاضا مىكنيم
كه حلال كنند و آنها نيز معمولًا حلال مىكنند، علاوه بر اين گاهى پس از بررسى و
جمعبندى حسابهاى روزانه مبلغى زياد مىماند كه معلوم نيست از كجاست؟ ... تقاضا
دارم كه جواب را طورى بفرماييد كه هم ما كه حقّى به عنوان صندوقدارى نمىگيريم و
اختيار اضافات و كسرىها با خودمان است تكليفمان را بدانيم و هم تكليف آنان كه حق
صندوقدارى مىگيرند و اختيار كسرىها و اضافات به عهده بانك يا مؤسسه است روشن
شود.
جواب-
صندوقدار اگر تعدى و تفريط نكرده و تعدّى نسبت به جبران كسرى نسپرده ضامن كسرى
نيست و تأمين كسرى از طرف بانك يا غير آن اشكال ندارد و زيادى اگر معلوم نباشد از
كجا پيدا شده در حكم مِلك صندوق است و در صورتى كه معلوم باشد از صندوق نيست، اگر
صاحب آن حلال كرده، تصرف براى كسى كه برايش حلال شده، اشكال ندارد و اگر صاحب آن
حلال نكرده، اگر صاحب آن معلوم است، بايد به او برگردد و درصورتى كه معلوم نباشد،
بايد از طرف او به فقرا صدقه بدهند. [2]
يك نكته
مطابق
ماده 11 قانون مسؤوليت مدنى، كارمندان دولت و شهردارىها و مؤسساتوابسته